【聚焦基本培训·常务副校长谈】②永济市：“三个聚焦”推动基本培训落地落实-中共运城市委党校

【聚焦基本培训·常务副校长谈】②永济市：“三个聚焦”推动基本培训落地落实

时间：2024-11-22 信息来源：本站原创点击：次【字体：大中小】

编者按

党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》着眼全面提高干部现代化建设能力，提出要“健全常态化培训特别是基本培训机制，强化专业训练和实践锻炼，全面提高干部现代化建设能力”，为各级党校（行政学院）更好践行“为党育才、为党献策”的党校初心，指明了正确方向、提供了重要遵循。运城市党校系统深入贯彻落实全会精神，立足工作实际，以改革精神和系统思维做好基本培训，不断增强教育培训质效，推动党校事业高质量发展。

运城市委党校微信公众号推出“聚焦基本培训·常务副校长谈”专栏，邀请运城市各县（市、区）委党校常务副校长谈学习体会和落实举措，敬请关注。

“三个聚焦”推动基本培训落地落实

▲永济市委党校常务副校长王天民

开展基本培训，是自觉践行党校初心的应有之义，是新时代加强干部教育培训、推动党校事业高质量发展的基础性工程，是推进强国建设、民族复兴伟业的现实需要。党的二十届三中全会通过的《决定》中指出“健全常态化培训特别是基本培训机制，强化专业训练和实践锻炼，全面提高干部现代化建设能力”，明确了党校当前和今后一个时期的重大政治任务。

永济市委党校深入学习习近平总书记关于党校工作的重要论述，认真贯彻落实党的二十届三中全会精神，持续深化对基本培训的规律性认识，突出“三个聚焦”，抓紧抓实基本培训任务，开创新时代干部教育培训工作新局面。

聚焦关键要素着力，把牢基本培训方向。精准制定培训规划。按照应训尽训的原则，对各类应训对象全面摸底、精准测算，针对乡科级领导干部、青年干部、村（社区）党组织书记和党员等培训对象进行细分，研究制定《中共永济市委党校（永济行政学院）培训方案》，明确培训班次、培训对象、培训学制，实现五年培训周期全覆盖的工作目标。科学设置培训班次。坚持“分类分层、长短结合”的班次设置模式，设置市管主要领导干部专题研讨班、科级干部进修班、青年干部培训班等12类具体班次，确保满足各类培训对象需求。截至10月底，共完成各类培训任务16个班次，培训6200余人，特别是永济市学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班，永济市委高度重视，市委书记何伟开班动员，达到了全体市管干部全员覆盖的效果。探索长短结合、分段分期的灵活办班方式，充分利用党校资源，解决工学矛盾，增强干部教育培训效果。丰富教学方式方法。加大案例教学开发力度，综合运用研讨式、案例式、体验式、模拟式等教学方式，开设“体验式党课”“互动式党课”和“沉浸式党课”，案例课程比例达到15.2％。抓好现场教学方式，围绕“543”现代产业矩阵，充分整合永济市内优势资源，打造形成了五大板块25个特色现场教学点。用好现代信息技术手段，加强“智慧校园”建设，采取线上线下相结合的方式，将优质资源、优质师资通过网络平台引入课堂。

聚焦主业主课效果，丰富基本培训内容。强化理论教育，上好思想铸魂课。坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题主线，列为所有基本培训班次第一课，构建完善“1+N”课程体系，形成“理论教育+党性教育+能力提升+永济市情+党纪法规”五大板块，课程比例达到42％；将党的二十届三中全会精神作为教学单元纳入党校主体班次教学计划，从13个课题角度全方位、立体式解读全会精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，进一步增强理论教育的系统性。强化党性教育，上好党性淬炼课。将党性教育贯穿教学管理全过程。深入挖掘永济柳宗元廉政文化、中共虞临永支部红色文化、尊村引黄灌溉工程的时代精神，开发特色党性教育课程3节、党性教育理论课程12节；通过专题教学、现场教学、影像教学等方式开展党性教育活动20余次。强化能力培训，上好履职提升课。围绕履职能力提升，紧密结合习近平总书记对山西工作的重要讲话重要指示精神，紧密结合永济经济社会发展，组织开展专业化能力示范培训班4期，设立现场教学点6个。

聚焦师资能力提升，提高基本培训质量。参加常态化培训。坚持“育人者必先育己”，派出5名教师参加省、市师资培训，全体教师参加全国、省、市举办的网络培训班6期，师资培训力度不断加大。实行实操化练讲。坚持“集团队之力，扬个人之长”，以赛促教强技能，将省赛、市赛的高要求、高标准贯穿日常试讲中，举办庆祝教师节专题赛讲活动，全体教师围绕党的二十届三中全会精神专题进行专题备课、分批试讲、集体评议、团队磨课，打造一批有影响、质量高的精品课程。在运城市级赛讲中，1名青年教师获第一名。邀请专兼职教师。在各类培训中邀请了12名运城市及其他市、县专家学者讲授理论知识，安排了22名永济市内领导干部交流分享经验，丰富了师资队伍。

下一步，永济市委党校将继续以基本培训为抓手，丰富培训内容，创新教学方式，加强队伍建设，办好基本培训班次，全方位提升培训实效，努力打造县级一流“红色学府、党性熔炉”，推动党校事业高质量发展。

（来源：业务指导部网站报刊编辑部编辑：王敏）

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