【聚焦基本培训·常务副校长谈】④临猗县：“四个精准发力”推动基本培训落地见效-中共运城市委党校

【聚焦基本培训·常务副校长谈】④临猗县：“四个精准发力”推动基本培训落地见效

时间：2024-11-30 信息来源：本站原创点击：次【字体：大中小】

“四个精准发力”推动基本培训落地见效

临猗县委党校常务副校长杨会贤

　　开展基本培训，是加强新时代党员教育培训、推动党校事业高质量发展的基础性工程。临猗县委党校认真贯彻落实《干部教育培训工作条例》《全国干部教育培训规划（2023-2027年）》《中国共产党党校（行政学院）工作条例》，以及全国、全省、全市党校（行政学院）校长（院长）会议关于抓基本培训的重要要求，在“培训内容、培训对象、师资队伍、从严治学”上精准发力，推动基本培训落地见效。

　　在培训内容上精准发力。培训内容是检验培训质效的核心要素。以培训内容为抓手，聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题主线，在主体班的课程设置上，涵盖了党的理论教育、党性教育、能力提升、国防教育四个教学单元，34个课程。以能力提升培训课程为例，共设置了乡村振兴、经济高质量发展、基层治理、法律法规、保密工作等7门理论讲授课、2门现场教学课和2门案例教学课，旨在找准党校教学工作与县委、县政府中心任务的结合点和切入点，解决新时代党员干部“本领恐慌”；以党性教育培训课程为例，在理论讲授的基础上，组织学员赴廉政警示教育基地、临晋县衙、傅作义故居等开展现场教学，增强教育培训的针对性和实效性。

　　在培训对象上精准发力。按照应训尽训、精准施训的原则，加强分层分类分专题培训，确保横向到边，纵向到底，全员覆盖。采取“党校+”模式，通过“党校+部门”，分别与县政协、政法委、统战部、水务局等部门联动，举办了政协委员能力素质提升培训班、行政执法人员公共法律知识培训班、统战委员专题培训班、防洪防汛培训班等。通过“党校+乡镇”，选派10名骨干教师，分别就县“两会”精神、习近平文化思想、党的二十届三中全会精神进行入村到户宣讲，使党的创新理论直达基层。目前举办了各级各类干部培训班19个班次24期，培训学员4200余名，初步构建起横向覆盖党政机关、事业单位，纵向涵盖县处级、乡科级、一般干部及农村党员干部的班次体系。

　　在师资队伍上精准发力。高质量的师资，才会成就高质量的党员干部教育。不断优化师资队伍，持续推动“领导干部上讲台”常态化，每期至少邀请2-3名县级领导授课，充分发挥领导干部示范引领带动作用，切实提升干部综合素质。坚持开放办学赋能，今年邀请了5名上级党校和兄弟党校优秀骨干教师以及3名县人大、县政协、县保密服务中心的业务骨干走进党校课堂，提高培训质效的针对性和实用性。坚持引进和培养并重，把建设高素质人才队伍的重心放在年轻教师上，通过“传帮带”，引导青年教师快速成长。认真落实“每天一小时学习、每周一次主题教研、每月一次调研走访、每半年一次试讲练兵、每年一次精品课展示”等“六个一”教学制度，加快提升教师学术水平和教学能力。通过集体学习、集体练兵、集体比武，培养教学名师，打造精品课程。今年，1名教师荣获省委党校系统赛讲二等奖，2篇咨政报告获县领导签批，1个省级课题被省委党校立项，1个省级课题被省社科院立项。

　　在从严治学上精准发力。将“严”字贯穿基本培训始终。坚持严以治校。严格遵守中央党校“七不准”的要求，严把全校教职工的意识形态关，做到“讲坛论坛有纪律，公开言论守规矩”。坚持严以育人。严格落实《干部教育培训学员管理规定》，建立“14610”管理模式，即上好“1”堂课（开学第一课），打造“4”味课堂（野外课堂、体验课堂、延伸课堂、互动课堂），实施“6”级分层管理（小组长、班委会、班主任、培训部、党校、组织部），出台“10”项管理制度，从学员学习、组织、生活三个方面做好闭环管理，大力营造学习之风、清朗之风。

下一步，临猗县委党校将紧紧围绕坚守初心使命，切实强化基本培训，一是开展特色教学。完善课程体系，扩充领导干部师资库，持续助推领导干部上讲台。二是丰富教学方式。灵活运用论坛式、竞赛式、沉浸式等方法，提高教学的吸引力和实效性。三是培优师资队伍。持续深化理论学习，加大协作攻关、集体备课、交流授课力度，为办好基本培训储备重要的师资力量。

（来源：业务指导部网站报刊编辑部；编辑：王婷）

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